南昌人才居住证上海落户
南昌人才居住证不能直接用于上海落户，上海落户的核心依据是本地政策规定的条件，而非外地人才居住证。以下从政策逻辑和实操路径说明：
一、上海落户不认可外地人才居住证
上海各类落户通道（居转户、人才引进、应届生/留学归国落户等），均未将“外地人才居住证”纳入申请条件。
- 居转户（最常见路径）：要求申请人持有**《上海市居住证》满7年**（且社保个税同步缴纳7年），同时满足学历/职称、社保基数等附加条件。这里的“居住证”是上海本地核发的，外地居住证无法替代。
- 人才引进：核心看申请人的学历（如博士/双一流硕士）、职称（如高级技师/高级职称）、企业资质（如重点产业/高新技术企业）或贡献（如税收、奖项），与外地人才居住证无关。
二、南昌人才居住证的效力范围
南昌人才居住证是南昌市吸引人才的本地福利凭证，仅用于在南昌享受子女教育、社保补贴、购房优惠等权益，效力限于南昌市，无法跨区域到上海使用。
三、上海落户的正确路径
若想落户上海，需聚焦上海本地政策，常见路径如下：
- 居转户：办理《上海市居住证》→ 累计满7年 → 社保个税连续缴纳（基数通常1倍以上，部分情况可放宽）→ 满足以下其一：
- 上海市中级及以上职称；
- 国家二级职业资格（技师）；
- 近4年累计36个月社保基数达2倍。
- 人才引进：符合以下条件之一可直接申请：
- 博士/高级职称/高级技师；
- 双一流硕士/本科+2年重点企业经验；
- 企业核心人才（如高新技术企业技术骨干）。
- 其他路径：应届生打分落户（本科及以上，符合上海产业导向）、留学归国落户（境外学历认证+短期社保）、投靠落户（配偶/子女/父母为上海户籍）等。
总结
南昌人才居住证无法用于上海落户，需按上海本地要求，通过办理上海居住证、满足学历/职称/企业条件等方式申请。建议通过“上海人社局官网”或“随申办”APP提前查具体要求，针对性准备社保、个税、学历等材料。